扶養控除

元市役所税務課職員による

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扶養控除で節税する

扶養控除を上手く活用できれば節税できるのではないか?

 

このように考えたことのある方は多かと思います。

 

では、実際に扶養控除を活用することは、効果的な節税対策といえるのでしょうか?

 

答えは「YES」です。

 

扶養控除とは、ご存じのように家族や親族を扶養する際に受けることのできる控除のことです。

 

この扶養控除は、一人を増やすことで最低でも38万円の所得が控除されます。
税率が20%の方なら年間で約8万円、10%の方でも年間で約4万円と、大きな節税効果がもたらされます。

 

例えば、学校を卒業してからも定職に就かない子供や、年金暮らしの両親がいる場合など、知らずに扶養から外してしまっているケースはよくあります。

 

このような身内の方が誰の扶養にも入っていないならば、ご自分の扶養に入れてしまうことで、扶養控除の恩恵が受けられます。

 

他にも、離婚して戻ってきた娘さんがおられる場合などもこのケースに当てはめることができます。

 

また、一般的には同居していなくては扶養に入れることができないと思われがちですが、必ずしも同居をしている必要はありません。

 

その人と生計を一にしてさえいれば、扶養に入れることができるのです。

 

扶養控除を増やす際の手続きとしては、お勤めになっている会社に提出する「扶養控除移動届出書」に扶養される方の氏名を書き込むだけと、簡単な手続きで行うことができます。

 

また、年末調整が行われた後だとしても、確定申告によって支払った税金の還付を受けることができます。

 

過去についても、遡って5年は確定申告によって税金の還付を受けることができます。

 

身内に扶養控除対象となる方がおられるなら、扶養に入れることをお勧めします。

 

サラリーマンが行うことのできる節税対策としては比較的大きな効果をもたらす方法だと言えるでしょう。

 

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